СберСтрахование жизни: граждане рассказали, как копят на летний отпуск
26 октября, 21:00
Пока ИИ ловит благовещенцев, власти Тынды годами игнорируют горожан — дайджест новостей Приамурья за 26 октября
26 октября, 19:00
Ремонт перекрестка затянулся в Благовещенске из-за подрядчика
26 октября, 16:10
ВТБ определил главные угрозы от мошенников осенью
26 октября, 15:45
Штраф за публикации без маркировки заплатит житель Приамурья
26 октября, 14:42
Полиция пресекла попытку железнодорожника украсть дизельное топливо в Тынде
26 октября, 14:40
Строительство жилья обсудила глава ЕАО с директором "ДОМ.РФ" по ДВ Александром Левинталем
26 октября, 13:25
В Амурской области продукты дорожали, а техника и туры дешевели
26 октября, 13:25
Директор фирмы в Благовещенске обвинил экс-главу в крупной растрате
26 октября, 11:19
Взорвать 24 пункта Wildberries грозился житель Свободного
26 октября, 10:41
Полгода без тепла, воды и лифта живет новостройка в Благовещенске
26 октября, 10:30
В Приамурье бизнесмена будут судить после гибели работника в лесу
26 октября, 10:21
Чужая карта — свои покупки: амурчанка потратила деньги пенсионера
26 октября, 09:19
Благовещенск внедрит искусственный интеллект в систему "Безопасный город"
26 октября, 07:48
Морозная ночь в Приамурье сменится более мягкой погодой 26 октября
26 октября, 07:00

Зарплаты уперлись в потолок: работодатели перестали гнаться за сотрудниками

Эксперты предупреждают, что в России закончилась "зарплатная гонка"
Компании перестали гнаться за сотрудниками Артём Хорошилов  , ИА Stavropol.Media
Компании перестали гнаться за сотрудниками
Фото: Артём Хорошилов , ИА Stavropol.Media
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Время быстрого роста зарплат в России закончилось, резюмируют эксперты. Компании будут оптимизировать рабочие процессы, сокращать кадры и привлекать сотрудников другими мерами.

По данным Центробанка, в 2026 году зарплаты в России повысят на 8,4%, но в реальном выражении рост составит всего 2,7%. Остальное "съест" инфляция. У Минэка другой прогноз — 5,7%.

Эксперты считают, что прогноз Центробанка РФ точнее. Компании практически исчерпали возможности по повышению зарплат. Дальнейшее увеличение будет нерентабельным, уверены экономисты.

Гендиректора сервиса "Работа.ру" Александр Ветерков объяснил, что бизнес все чаще прибегает к нематериальным стимулам для сотрудников. Это не требует прямых затрат.

Профессор Финансового университета при Правительстве РФ Юлия Долженкова добавила, что компании в целом перестали гнаться за количеством сотрудников. Вместо этого они ищут внутренние резервы и оптимизируют рабочие процессы. Некоторые фирмы даже перешли к сокращению кадров, отметила эксперт.

Но рост зарплат продолжится в отраслях экономики с нехваткой подготовленных кадров. В IT-сфере, строительстве, логистике, оборонной промышленности и высокотехнологичном машиностроении, пишут "Известия". 

228786
32
53

Отправить сообщение в редакцию сайта?

   
поделиться